退休金难乎为继已成为世界性问题

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世界性的退休金系统难乎为继的问题已经开始给所有的工作人口带来压力。

使退休金系统难乎为继问题加速恶化的是第二次世界大战后的婴儿潮一代人在大量步入老龄人口群体和出生率的持续下降。

退休保障是世界性问题

专家们的预测是，许多人将不得不在传统的退休年龄65岁之后继续工作，以避免退休金不够而出现入不敷出的局面。那些有退休金和养老金福利系统的西方国家由于债台高筑的政府不得不削减退休金和养老金、并提高领取退休和养老金的年龄，其老年贫穷人口的数量将会大幅度增加；在中国这样的发展中国家，由子女照顾老人养老的传统在消失，而国家的养老金制度或者迟迟无法落实、或者是只能提供微不足道的养老金金额，这使得中国的养老问题日益严重。

专家们的分析是有许多原因造成了世界性的退休金系统入不敷出、难乎为继的问题，但主要的原因是三个。

三大原因

首先是政府多年来养成了靠举债度日的习惯，积累的债务达到了天文数字。欧盟国家债务负担过重引发的金融危机就是一个明显的例证。在债务危机面前，政府没有其他的选择、只能是大幅度削减政府开支，退休金和养老金的削减就成为不可避免的事情。再加上现在西方国家人们的平均寿命不断延长，而与此同时出生率却在下降；趋势是越来越少的工作人口不得不供养越来越多的老年退休人口。

第二个原因是全球化的竞争不但使得发达国家的就业岗位大量流失，而且西方国家政府机构和公司企业都在努力改变原有的公司退休金体系，取消原来的退休者每月可以领取固定金额退休金的保证。

第三个原因是在经济繁荣期间人们被虚假的高房价和高股价冲昏了头脑，只顾大手大脚的花钱而不管储蓄；结果金融危机一来资产泡沫破裂，人们突然发现自己的财产已经大部分蒸发了。

设在美国首都华盛顿的国际战略研究中心的研究报告得出的结论是，21世纪人类面临的一个主要挑战是退休保障问题，而绝大部分国家都没有准备好去应对这一挑战。

今年52岁在东京居住的日本人福岛干雄说，靠他那每年1万美元的退休金他根本无法负担在东京的生活开支，可能在70岁退休后他要到马来西亚那样的国家去度过晚年了。

66岁的法国人比干德在2013年9月1日退休，赶上了丰厚退休金制度的末班车。比干德在离诺曼底不远的乡村居住，他在普罗旺斯还有一套房子。对比干德来说，退休后的最大开支是出去旅游。不过，没有人能够保证法国政府今后不会削减已退休人口的退休金。

在加拿大，与退休金和养老金减少的问题同步发生的是加拿大人的负债水平在不断增加。加拿大已经有越来越多的老年人在停止工作退休后仍然背负着房贷、车贷等长期性债务。

西方国家丰厚退休福利制度的兴衰

德国在1889年首先创立了国家退休金体系，美国在1935年也推出了社会保险体系。第二次世界大战之后随着经济的繁荣，西方经济合作组织成员国政府陆续改善了退休金制度；各大公司企业也相继为雇员提供了丰厚的公司退休金待遇，在雇员退休后每个月可以领取提前订好数量的退休金。

西方发达国家1949年时的平均退休年龄是64.3岁，到了1999年，平均退休年龄降低到62.4岁。90年代可以说是退休者的金色时代。

但过了千禧年之后西方国家政府和公司企业终于明白，如此丰厚仁慈的退休金制度是无法长期维持下去的；因为退休的人口越来越多，而出生率却在下降。

研究显示现在西方经济合作组织成员国的男性在退休后平均再活19年，换句话说是平均要领取19年的退休金；而在1958年这个数字只是13年。

所以专家们认为平均退休年龄需要从目前的63岁提高到67岁才能反映人均寿命提高的现实情况。

西方国家政府已经或者是正在改革退休金体系，推迟领取退休金的年龄是第一步；债务危机严重的一些西欧国家已经在大砍退休金金额。这些退休金制度的改革引发了民众的抗议浪潮。

加拿大的退休金制度改革也起步艰难；联邦政府和各省政府至今在这个问题上仍然谈不拢。